La popular plataforma financiera Nequi está en la búsqueda de personas con talento en tecnología, operaciones,analítica, desarrollo de producto, comercio, gestión humana, riesgos, mercadeo y comunicación.
En los últimos años, Nequi ha cobrado protagonismo en la vida financiera de los colombianos, pues junto con Davivienda y ahora Ualá, se ha convertido en una de las principales herramientas transaccionales del país.
En sus planes para seguir consolidándose en el país, Nequi anunció recientemente más de 160 vacantes laborales en el país, dentro de las que se encuentra la búsqueda de personal con habilidades en tecnología, operaciones, analítica, desarrollo de producto, comercio, gestión humana, riesgos, mercadeo y comunicación.
“El equipo Nequi recopilará estos datos y una vez haya una vacante disponible en el área seleccionada, tendrán la primicia y recibirán un correo con la convocatoria para postularse e iniciar con el proceso. Es importante aclarar que el proceso de selección y reclutamiento se realizará exclusivamente a través de los canales oficiales de Nequi y que no implica ningún costo para el participante”; detalló la compañía.
Los interesados en aplicar a una de estas vacantes pueden hacerlo diligenciando su información en el siguiente formulario. En este se piden datos como nombre, ciudad de residencia, correo electrónico y áreas de interés profesional.
Tenga en cuenta que esta convocatoria no cuenta con una fecha de caducidad, por lo que el formulario seguirá vigente hasta que la plataforma tecnológica considere que alcanzó sus expectativas de nuevos talentos.